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DTRH aprueba 236 peticiones para no pagar bono de Navidad

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Por Redacción Es Noticia
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El Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) informó hoy -jueves- que 236 patronos solicitaron y le aprobaron el que no pagaran a sus empleados el tan esperado bono de Navidad.

La agencia, encargada de vigilar que se cumpla con la Ley 148 de 1969 y otras normas del trabajo, informó que prácticamente aprobó todas las peticiones.

El DTRH recibió 272 solicitudes para no pagar el bono de Navidad y probó 236 de ellas, incluyendo a cadenas de restaurantes, negocios y corporaciones educativas. La agencia indicó que cinco patronos recibieron exoneración parcial y 31 solicitudes fueron denegadas.

No obstante, la secretaria del Trabajo, María del Pilar Vélez Casanova, resaltó en un comunicado de prensa, que esta vez eran menos las compañías que habían solicitado el que le permitieran no pagar el bono.

“Este año disminuyó la cantidad de patronos que solicitaron la exención y aumentaron las denegaciones, lo que evidencia una mayor capacidad para cumplir con esta obligación laboral”, dijo.

La funcionaria explicó que las solicitudes aprobadas bajo exoneración total representaron 39 casos menos que en 2024, mientras las exenciones parciales reflejaron tres casos menos. Agregó que las empresas peticionarias pertenecen a los sectores de comercio, manufactura, construcción y servicios.

Según Vélez Casanova, múltiples patronos incluyeron en sus solicitudes la totalidad de su plantilla, por lo que el cómputo ascendió a 33,628 empleados. La agencia estimó que la cantidad real de trabajadores impactados será menor y detalló que 104 empleados recibirán bono parcial y 1,005 recibirán el bono completo debido a que sus patronos no obtuvieron la exención.

El Departamento del Trabajo recordó que los empleados cuyo patrono no aparece en el listado oficial de exonerados y que cumplan con los requisitos de ley deben recibir el bono a más tardar el 15 de diciembre.

Las personas que enfrenten incumplimientos pueden comunicarse con el Negociado de Normas de Trabajo al 787-754-5353 o acudir a las oficinas regionales de la agencia.

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